胖东来被夸上天，很大程度是同行衬托出来的！
最近胖东来审核供应商，把员工社保、工时等当成硬性门槛，又刷了一波好感。
但说实话，胖东来本质上只是守住劳动法最基础的底线而已。员工按时交社保、不胡乱加班、足额发工资，这本来就是所有企业本该做到的本分。
可为什么这件事能全网刷屏，说白了全靠同行的衬托。
看看有的公司变相劝退应届生，入职没多久就逼员工主动离职，想方设法少给补偿；还有不少企业不给交社保，无偿加班是常态，辞退更是花样百出，靠压榨底层员工来生存，还能走的远吗？
胖东来只是遵守劳动法规，但本应该各个企业都应该做到的事情却被当成榜样，恰恰说明很多连及格线都达不到。
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