胖东来董事长于东来说：“我们挣钱干什么呢？挣钱不就是享受吗？工作的时间也不是生活吗？不会享受，我们怎么会创造美好呢？如果我们的员工不幸福，那我们的企业有什么意义呢？

我们要快乐的生活，让我们在合理的生活内，去进行工作，静心的去进行工作，那这样的效率会更高。”

于东来的这段话，值得每个企业家好好学习。

现在太多老板做生意，眼里只有利润和业绩，只盯着员工加班干活、拼命创收，一味压缩成本、压榨工时，把员工当成赚钱的工具，从不顾及员工的身心状态。

很多公司盛行无偿加班、内卷内耗，员工每天身心俱疲、满心抵触，干活敷衍应付，摸鱼混日子成了常态。看似全员忙碌，实则效率极低，留不住新人，也养不住老员工。

而胖东来，完全是另一种模样。

于东来始终把员工的幸福放在首位，舍得分钱、舍得体恤员工。企业绝大部分利润分给员工，基层薪资远超当地行业水平，还给足假期和福利，杜绝无效内卷。

在这里，工作不再是单纯的谋生苦力，而是生活的一部分。员工没有被迫劳作的怨气，心态松弛安稳，做事自然用心踏实，服务和效率都遥遥领先。

真正的经营不是单向压榨，企业和员工从来不是对立的，而是双向奔赴的共同体。

老板懂得成全员工的生活和幸福，员工才会真心踏实做事、回馈企业。

靠压榨换来的业绩走不长远，让员工体面生活、快乐工作，企业才能稳稳长久发展。