职场不是情场 领导的心思你别猜 别再问“是不是觉得我可笑”， 答案扎心但真实： 他可能根本就没时间琢磨你 你的忠心耿耿， 在他那儿的价值， 或许还不如一个会搞关系的“刺头” 你以为是认真工作、任劳任怨， 提离职时领导就该惋惜挽留 别天真了 在有些领导眼里， 太听话、太努力的员工， 反而最好替代。 因为你展示了“没脾气”， 就等于暴露了“没底气”。 他吃定了你离了这儿可能无处可去， 所以才敢有恃无恐 真正的价值， 不是埋头苦干等别人认可， 而是让你的实力“贵”到让他舍不得 当你成为不可替代的主角， 他自然怕你落幕
