“这就是伪造学历的代价!”广东中山,公司以每月6万招男子当生产总监,却发现男子能力不够,于是辞退他。 双方协议支付男子数万元补偿,公司给男子办理离职时,却发现他学历造假,拒绝履行补偿协议。 男子提起劳动仲裁,要求公司补偿,不料公司拒绝补偿,反而向他索要20万赔偿损失,仲裁这样判了! 现在企业招人真的马虎不得! 听说有的公司连候选人朋友圈都要翻个底朝天。 之前有个朋友公司招了个运营经理,简历上写着“操盘过百万粉丝账号”,入职后让他做个简单的涨粉方案,结果支支吾吾憋了三天,最后交的东西连实习生水平都不如。 后来一打听,他所谓的百万粉丝账号,其实是帮亲戚代管过两个月的小红书店铺号,粉丝才八百多个! 现在很多公司学精了,背调不光查学历,连前同事的私下评价都要挖,有的hr甚至会伪装成客户去试探业务能力。 你们找工作的时候,简历包装会刻意美化经历吗?
“吃绝户?!”7月2日,广东东莞,丁克夫妻迁户口时,按要求到社区计生登记建档,结
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