南方医科大学通报的一起教学差错:今年5月 10日《Pediatrics》课程上课前,授课的俞莉老师发现其科室的患儿病情危重,疑似脑出血,遂留下来紧急处理,导致未能及时赶到教室,上课迟到29分钟,最终被认定为教学差错,予以扣除当月奖金、全校通报批评以及取消年度考评评优评先资格。
但我个人认为俞莉老师的做法没有任何问题,她是在践行希波克拉底誓言,是在用自己的实际行动告诉这些年轻的医学生什么叫做救死扶伤。她不应当受到处分。
南方医科大学通报的一起教学差错:今年5月 10日《Pediatrics》课程上课前,授课的俞莉老师发现其科室的患儿病情危重,疑似脑出血,遂留下来紧急处理,导致未能及时赶到教室,上课迟到29分钟,最终被认定为教学差错,予以扣除当月奖金、全校通报批评以及取消年度考评评优评先资格。
但我个人认为俞莉老师的做法没有任何问题,她是在践行希波克拉底誓言,是在用自己的实际行动告诉这些年轻的医学生什么叫做救死扶伤。她不应当受到处分。
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恍然大悟
南方医科大学是要搏一张耻辱牌照吗?
Lkxz72
这正好证明了俞莉老师有非常强的工作责任感。教学医院的医生不是专职教师,他们在繁重的医疗工作之外还要给学生上课。遇到病人病情危重,不去上课要处罚;去上课不去查房处置病人,出了医疗纠纷也要被处罚。真难,最好是有课的这段时间不去临床上班,专职上课。
朋朋
违法人性,建议对作出此决定领导双开!!!
沉默
这事的根本在于,学校应该有应急措施和预案,当出现类似情况时,应该有对应的报备审批制度和流程,有效的解决这些问题,而不是一味的处罚。
runaway
医学院校既是医生又是教师的情况很常见。排课与排班肯定是有考虑的。这里是遇到了紧急突发情况导致没能回去上课,那有没有履行正常上报的程序呢?对学校来说这种情况有没有相应的规定?学校这边你该上的课没有来就是教学差错,就是失职,置于是不是情有可原是另一回事。
MYL 回复 06-16 12:56
救人的时候还要考虑上报,那不耽误救治工作吗?你这是奇葩思维?
柳剑
作出处分决定的人乃官僚主义的典范!
非洲紫罗兰
医学院的专业课老师基本上都是教授,医院有本职工作兼顾教学任务,俞老师以抢救患儿为先才迟到教室,正是医学精神所在,扣奖金、全校通报、取消年度评优不符合医科大学的宗旨。
用户10xxx38
要追究领导,没有基本职业道德,如有其他违法犯罪行为,以严惩!
River
南方医大的这份处理通告,把自己订在了耻辱柱上
真功夫
要奖励,也要批评。
用户12xxx48
这位老师有主关责任吗?