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一个武钢7.21工人大学生是怎样当上技术员的?

一个武钢7.21工人大学毕业生是怎样当上技术员?众所周知,工厂的技术员分配是一个简单的问题,大专院校的毕业生分配名单到了

一个武钢7.21工人大学毕业生是怎样当上技术员?

众所周知,工厂的技术员分配是一个简单的问题,大专院校的毕业生分配名单到了武钢以及二级工厂组织部,组织部首先将这一批大专院校毕业生安排到相应的车间实习,三个月以后再重新根据科室和车间的需求,进行二次分配。

武钢7.21工人大学生毕业分配就尴尬了,当初开办的时候提高了工人阶级占领上层建筑的地位,大有开创一个培养崭新的工程技术人员的新局面。到了1979年,武钢7.21工人大学首届全脱产的毕业生分配的时候,就尴尬了,毕业设计也有了,毕业答辩也有了,毕业典礼也举办了,但是毕业分配就没有了,对于武钢7.21工人大学,武钢组织部早就移情别恋,再也不说占领上层建筑的之类的大话空话了,最后就是武汉人的歇后语话,哪里好玩到哪里去了。

77年恢复高考以后,以前红极一时的形形色色的7.21工人大学渐渐的走下神坛,除了武钢这样的全脱产7.21工人大学以外,其他的业余的,抽热闹的,闹眼子的,或者只是挂了一个名的7.21工人大学纷纷关门大吉,铩羽而归。

(对于武钢7.21工人大学,武钢组织部早就移情别恋)

武钢7.21工人大学也东施效颦,顺应潮流,将7.21工人大学改名武钢职工大学,

城头变换大王旗,

城里还是七二一。

改头换面并没有改变大家对武钢7.21工人大学,喔应该是武钢职工大学的不屑。

我是一个六九届初中生,没有经过考试进入的武钢7.21工人大学,在这里学习的确是难以为继,好在我们这一帮人年轻,穷侧思变,同时还有一点不甘被历史淘汰,不甘心自己就学不会高等数学革命意志。就这样白天我在学校里面上课以后,回到宿舍每天晚上都要搞到12点。

就这样日复一日,年复一年,经过三年之后,除了在基础理论方面不足以外,在专业基础课和专业课都可以跟上武钢7.21工人大学的教学大纲了。

机械原理,机械零件,机械制造,机床设计,刀具,金属切屑,机械工艺学,机械设计,机械制图等等课程都能够基本胜任。机械制图我以前就系统学习过华中工学院赵学田老师的机械制图,加上当金属加工工人5年,基本上天天都是与机械图纸打交道,所以机械制图这个专业,我们武钢7.21工人大学的学生学的特别好,可以这样说,一点不亚于当时的正规大学工科大学生。

在以后当技术员的日子里,我曾经参加多次的武钢一米七轧机设备的测绘和制图,负责过武钢从法国引进的二手烧结机测绘,可以说是应心得手。

为什么设备的测绘我们不亚于正规大学的工科学生,另外一个重要的因素就是我们对测绘的工具应用熟练,我本来就当过金属加工工人,哪一些内外卡尺,千分尺,游标卡尺,钢尺烂熟于心,曾经考试用卡尺和钢尺,测量精度控制在0.05毫米。

武钢7.21工人大学毕业之后,没有分配一说,只有社来社去,大家直接回到了原单位当工人,我也回到了金属加工车间四米龙门铣当工人,回到车间当工人虽然心有不甘,但是大局如此你有何招?只有安心工作,三年没有操作机床一度有一些生疏,不过几天就恢复了当年的状态。

有一句话说:时势造英雄,我暂且改为时势造狗雄,我所在机总厂,相对来说是一个技术密集型的工厂,工厂已经有整整10年没有大专院校的毕业生来工厂了,老工程技术人员已经是技术骨干,年纪偏大,一些跑车间现场和一些基础技术工作,急需新生技术人员来接班,工厂要求增加技术员的呼声一浪高过一浪,我所在的车间工人400人呢,有将近80台机床等加工设备,只有一个女技术员,年过五旬,经常是忙的脚不沾地,不堪重负,迫切需要增加技术员。

但是77年通过高考入校的毕业生,还需要3-4年才能分配到工厂,还有一个问题,国家百废待兴,到处都急需人才,能不能分到武钢机总厂来还是一个未知数?时无英雄,逐使7.21工人大学学生成名。

在这种情况下,机总厂决定使用武钢7.21工人大学毕业生,以解燃眉之急。我就是在这种大形势下,走上技术员岗位的,一句话时势造狗雄,要是放到现在,本科生和硕士生都在开滴滴,送外卖,工人大学生根本不可能当什么技术?况且工人大学也根本不可能存在了。

一天一位在厂技术科的工程师,同时也在武钢7.21工人大学当专业课的老师到车间问我愿不愿意到厂技术科去?我听了这一番话不仅大喜过望,用一句小学造句常用的俳句:呯的一声春雷响,拨开乌云见青天,我连连对工程师老师说道愿意,愿意。

我那几天虽然人在机床,心却早就飞向了厂技术科,以至于吴师傅都看出我有点心不在焉,常常提醒工作不要分心,要注意安全。就这样我早也盼,晚也盼,盼穿了双眼,就是没有看见一纸到厂技术科的调令?

有天我的一个同学来到车间四米龙门铣机床旁边问我:你是不是要调到技术科去?我说你怎么知道?同学说你是真傻还是装傻,全厂都知道了就你不知道?你到技术科去的事情泡汤了。

我听到这个消息不免大吃一惊,急忙请同学说明是由?同学说原来工程师要调你去技术科,但是他很快就改弦易辙了,他看中了你们车间钳工出身的王同学,又去找王同学,哪里知道王同学开始同意去,后来有高人指点,王同学又不愿意去技术科了,你看现在是这个局面是,工程师开始要你去,后来改变初衷又要王同学,王同学始乱终弃现在不去了,所以你要有思想准备技术科去不了!

我听了这个消息以后,虽然感到不快,也是无可奈何,7.21工人大学毕业生本来就是没有单位承认文凭,所以何去何从这个问题?个人是没有发言权的,只好走一步看一步吧?

现在有一句话叫只要你不尴尬,尴尬的一定是别人,我这个去技术科的弯弯绕问题,引起了第一金工车间杨德厚工程师的不满,杨工程师也是我们7.21工人大学的专业课老师,他跑到技术科喊了一嗓子:说你们今天要这个,明天要换那个,想去你们不要,要的别人又不去,这搞的是什么名堂?这几个武钢7.21工人大学学生的水平能够差多少?要这么折腾来折腾去的?

杨德厚工程师也是厂里面的资深工程师,是机总厂最重要的一金工车间技术组长,杨工程师的话在机总厂从来都是有分量的,杨德厚在技术科一番话说的技术科的科长和几个工程师面面相觑,脸红一阵白一阵的,尴尬了。

没多久我的一纸调令送到了我的手上,我当时心情很有一点像林海雪原的里面的小炉匠,看见这张调令就像小炉匠看见联络图,联络图为你朝思暮想……。

其实像我们这样的武钢7.21工人大学毕业生,一开始当技术员,到技术科并不是一件好事情,最好的结果应该是到车间当技术员,虽然我在车间当过五年的机床操作工,但是技术员的工作岗位,格局和眼界都是与当工人不可比拟的。

当工人只要熟悉本人操作的加工机床,熟悉本机床加工的主要对象,熟悉和会刃磨加工的刀具刃具,会使用相应的测量工具,熟悉加工图纸和公差技术要求等等,做好这一些基本上就是一个好工人。

而一个车间的技术员,要知道和熟悉全车间的加工工人和加工机床,要熟悉车床,铣床,镗床和齿轮加工机床,要知道这一些机床的技术数据和主要加工的对象,要熟悉全车间机床的加工工艺,要能够发现问题解决问题,要能够帮助车间工人解决技术问题,解决工艺问题和图纸问题,要会计算齿轮的测量部位,要熟悉装配图纸,熟悉装配工艺,要了解机加工车间的加工链,知道上下车间的加工工艺流程,要和加工链的车间的技术人员有一定的互动,要熟悉厂部工艺科和技术科工作流程,配合厂部技术科室的工作,要了解车间生产管理部门工作流程,了解紧急重要的加工工件的流程,配合生产部位。实际上我到技术科不到一年以后,又重新回到车间担任技术员,车间永远是技术员的基础。

武钢机总厂技术科的杀威棒竟然是做高等数学?

历时三个月之久的技术科选调人选的终于结束了,当我怀着坎坷不安的心情来到武钢机总厂技术科报道的时候,推开大门的情景吧我看呆了,我进门一看满满一办公室的工程师技术员不是在画图纸,不是在研究技术革新,而是在做当年的高考试卷。

这个情况要是放到现在是不可想象的,科长一定会说:搞什么数学?做什么考试卷?你们要不要奖金?要不要绩效工资?赶紧抢任务,这里不是研究所是工厂,要搞数学到学校去!,马上就要末位淘汰了啊!

矫枉必须过正,经过十年的文革,工厂里面老九们终于得到了翻身,所以高兴之余大家在一起做高考试卷,大家在一起做数学,也是当时的潮流。

我之前说过我当工人的师傅是韩师傅和吴大帅师傅,我现在的技术员师傅是钟工程师,钟工程师大名叫钟智慧,是一名62年毕业的华中工学院毕业生,也就是今天的华中科技大学,钟工来自江西省,江西自古多进士,所以钟工也是妥妥的学霸,一般的华中工学院的毕业生毕业之后,因为工作繁忙基本上就不摸数学了,我这个技术员师傅钟工对高等数学确实情有独钟,我来到技术科报到后见后师傅后的第一件事,就是钟工甩给我几张数学卷子,要我做数学。

一般新人到了一个新单位以后,都要被一顿教训,这叫杀威立规,我万万没有想到我的杀威立规竟然是做高等数学,看来武钢7.21工人大学毕业生名声确实欠佳啊?我稀里糊涂的做了一番数学题,也不知道对不对,交卷之后钟工哼了一声,算是师徒关系的确立。我心里暗暗想到进了厂技术科以后,看来还不能马放南山,害的继续整高等数学,否则难以立命安身也!