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15天,100万人,深圳这次靠什么?

看懂深圳,不只有企业名单和经济数字这一条路。一场盛会到来时,普通人如何参与,企业如何行动,同样藏着这座城市的实力。

文|华商韬略 王寒

一张申报海报,深圳市民吴平准备把它打印出来,永久保存。

10月30日,他成为深圳“绿色出行、畅通有我”行动的第100万位申报市民。

海报上有他的专属编号。这个编号意味着,在即将到来的APEC会议期间,他将以主动停驶机动车的方式,为城市交通减压。

从第一份申报到第100万份,深圳用了15天。

11月18日至19日,亚太经合组织(APEC)第三十三次领导人非正式会议将在深圳举行。此前,深圳推出一揽子措施,倡导绿色出行、停用少用私家车,鼓励居家办公、带薪休假、错峰出行,同时增加公共交通供给,努力实现高标准会议服务和全市生产生活“双保障”。

如今,这些安排正进入企业的排班表、家庭的出游计划,也进入越来越多人的日常选择。

世界将通过APEC看见深圳。而深圳人,正在用自己的方式参与这个重要时刻。

【百万响应】

“没想到我是第一位,太荣幸太自豪了!”

首位申报停驶的市民贾梦,平时从龙华开车到口岸,再赴香港上班。这次,她申报停驶5天,希望尽自己的一份力量,支持深圳办好APEC会议。

与她一样,许多人在申报之后,多了一份参与盛会的真实感。

有人分享自己的专属编号,有人把纪念车贴贴上汽车。平日里再普通不过的通勤选择,因为一场共同期待的盛会,有了不同的意义。

第50万辆申报停驶机动车的车主李启凝,还有另一重身份:深圳市金丰利果品有限公司总经理。

他一边申报停驶,一边调整公司的工作安排:距离远的员工可以居家办公,距离近的员工灵活选择上班方式。他自己也准备把平时的自驾通勤改成公共交通。

“我希望越多人参与越好,100万,150万,多多益善。”一位车主的响应,由此带动了一家企业的安排。

更多企业也在行动。东海集团不仅为员工安排居家办公、休假和一线值守,还向写字楼内50多家入驻企业提醒出行路线、停车调整等事项。

集团行政人事部杨经理手里,有街道工作人员送来的两张宣传单:一张倡导绿色出行,一张介绍外省旅游。

在她看来,这两张纸,恰好连上了城市的需要和家庭的期待。

可以和家人去一直想去的云南了,刚好孩子也放假了。”

对另一些家长来说,最先要解决的,还不是去哪儿玩,而是孩子放假后谁来照看。

深圳中智经济技术合作有限公司推出的灵活工作方案中,还有一项针对家长的安排:必须到岗、子女又在放秋假的员工,可以把孩子带到公司,由工会人员协助安排学习和活动。

员工张仲勋与妻子都在这家公司。听到安排后,他首先想到的是选择弹性上班,把孩子带来,请工会同事帮忙照看。他也在考虑另一种方案:申请带薪年假,陪孩子去珠三角周边游玩,或回一趟老家。

还有人,希望把自己的假期用在另一件事上。

泰康拜博口腔南山科技园门诊的一名员工表示,如果工作安排妥当,打算申请年假,报名做志愿者,为深圳、为会议出一份力。

盛会的日期是确定的,每个人的日程却各不相同。有人能腾出假期,有人只能调整通勤,也有人一步都离不开岗位。

让这些不同的生活安排,都能与同一场盛会相衔接,考验的才是一座城市真正的功夫。

【一座城的底气】

百万份申报背后,有一个比数字更值得追问的问题:人们愿意支持城市,城市如何让这份支持真正发生?

答案,就藏在“灵活”二字里。

深圳人社部门提出,企业应根据自身生产、工作情况及所在区域,因企、因岗、因时、因地施策,实行灵活工作安排。

这意味着,一份全市性的倡议,不必变成所有企业完全相同的作息表。谁能远程、谁需到岗,年假怎么休、班次怎么排,要回到企业与员工的实际情况中协商。

这也是理解深圳的一把钥匙。

截至2025年底,深圳民营企业已达283万家,约占企业总数的97%。要把如此多元的力量组织起来,既需要共同目标,也需要给具体的行动留下空间。

从这个角度看,APEC筹备中的企业响应,与深圳长期的发展经验有着相通之处:尊重不同主体的实际情况,调动他们解决问题的主动性。

政府提出倡议,企业负责把它变成可执行的方案。熟悉岗位的人调整排班,了解员工的人补上照看孩子的安排,物业把服务延伸到楼里的其他公司。

一份通知无法提前写尽的细节,就这样被一家家企业、一个个组织补充起来。

深圳的行动力,不只在于政策发布得快,还在于社会各个环节愿意继续往前多做一步。

但主动参与,不能只靠热情。

少开私家车,公共交通就要更好用。会议期间,深圳计划对地铁、公交实施票价五折优惠,新开50条以上公交地铁接驳专线,公交运力班次增加20%。

带薪休假、带娃出游,也有文旅资源配合。首批优惠中,广东13个地市300余家景区参与,近九成面向深圳市民免首道门票;四川、安徽等地也推出指定时段优惠,让家庭有更多目的地可选。

与此同时,人社部门明确,不能借灵活工作安排违法延长工时、规避加班工资或者降低工资标准。响应城市倡议,与保障员工权益,应当同时落实。

这些安排共同回答了一件事:百万份申报背后,既有市民的热情,也有各方为这份热情创造的条件。所谓城市的凝聚力,就在这样的相互支持中,变得具体。

对于一座因改革开放而兴、不断与世界建立联系的城市,APEC是重要的国际舞台。但这个舞台上的深圳,不只有会场、楼宇与企业,也有那些在这里工作、养育孩子、经营生活的普通人。

他们曾经带着各自的愿望来到这里,也在日复一日的生活中,与城市建立起共同的牵挂。

于是,当盛会来到家门口,一次停驶、一份排班、几天年假,都可以成为参与的方式。

吴平想永久保存的那张海报,记录的也不只是一个申报编号。

它记录着一个普通市民与城市重要时刻的联系:这场盛会,我也出了一份力。

这份有秩序、有温度的默契,或许比任何口号,都更像一座城市真正的东道主意识。

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