ai的发展本身应该是以协助员工为主要目的，代替员工去做那些不好做、做不到的工作，比如降低人身风险的工作协助等。

在这种状态下，人们的工作应该是更轻松、工作压力应该越来越小、生活应该越来越幸福，但目前的状态是，在资本的推进下，ai的出现代替了无数员工，并非以协助员工为主要目的而存在，降本增效、大量裁员、拼命把资本利益最大化。省了一堆社保和工资，资本财富更加集中在一小部分人手里，而国家平均消费经济则会越来越低，最差就会出现“经济大萧条”。

这就导致恶性循环，还在岗的员工有了ai协助的名义，一个人干了多个人的活，加班加量反而变得变本加厉，工作量大，工作压力大，工作强度大，以ai的名义把在岗员工的工作量压榨到极致，员工幸福感越来越低。

然后就是被裁员、被完全替代了的工作岗位，虽然ai新增了一些新岗位，但是要求和条件极其苛刻，学历要求、技术硬性等等各方面要求，那些基础岗位被裁员了的人，根本没有办法面试得上这些岗位，甚至连互联网大厂被裁员的人，都高攀不起。那些工厂被ai机器人代替了的，学历又低基层员工能怎么办？只能换一个厂，然后等那个厂重复性的工作也被ai机器人代替了，又再换一个，这个是最好的情况了。

但无论怎么样，他们最终的结果就指向一个：失业+灵活就业。

德国AI影响下岗位逆势增长