入行十年，昨天又提到了一个词，每个人都是一个超级个体，结合我前段时间和新人的接触，第一次如此直观地感受到代际间的工具代差。
因为前一阵儿带的00后实习生做一份汇报，他运用AI工具帮我一起完成了；昨天又听完实习刚满一月的工作总结，从逻辑框架到工具落地的成熟度，已经远超我入行同期的成长节奏。
早上跑步的时候愈发确认一个判断：在信息平权、工具普惠的时代，传统带教里「传技能、教方法」的价值正在快速弱化。未来对年轻人才的培养，核心终将回归到职业价值观的对齐、决策判断力的打磨，以及做事底色的塑造，这些是算法无法替代、也难以靠自学形成的核心壁垒。晨跑
