郑丽文若想真正整顿国民党，就该果断处理赵少康党籍问题，不能心软，更不能让他的言行继续搅乱蓝营阵脚。
岛内政坛最不缺热闹，缺的是能把热闹变成秩序的人。国民党这些年常给外界一种感觉：对手还没冲过来，自己人先把桌子掀了。郑丽文接下党主席位置后，摆在面前的不是一张轻松考卷，而是一道老题：国民党到底还要不要纪律，还能不能形成合力？
赵少康近期围绕国民党内部事务频频发声，表面看是意见之争，实质上却牵动党主席权威、党内团结和选战节奏。一个政党若想在岛内政治场上站稳，不能只有嗓门，更要有规矩。赵少康若继续留在党内，却不断把矛头对准党中央，给郑丽文制造难题，那就不是加分项，而是搅局项。

郑丽文当选中国国民党主席，本来就带着蓝营求变的意味。国民党过去输过选举，也吃过内斗的亏，真正让支持者头疼的，从来不只是民进党当局怎么抹黑，而是国民党内部总有人喜欢把话筒架到自家门口。明明可以关门沟通，偏要开窗喊话；明明可以内部解决，偏要让绿营媒体捡现成素材。
这一次赵少康引发争议，关键不在于他能不能批评郑丽文，而在于批评方式是否已经越过党内讨论的边界。党员当然可以有意见，政党也不该变成只有一种声音的铁皮罐头。问题是，若每次不同看法都变成公开放炮，若每次公开放炮都让对手拿去添油加醋，那就不是民主讨论，而是把自家防线拆给别人看。
国民党不是没有规则。其2026年地方公职人员选举党员行为规范已经明示，竞选活动期间不得有违反本党政策及决议，或同志间相互攻讦的言论与行为。党纪处分规程也强调维护党章、政策纲领、决议，增进党之利益，维护党之声誉，促进党之团结。规矩写在那里，不是给墙壁看的，更不是只约束普通党员、不约束名嘴大佬的装饰品。
赵少康的问题，就在于身份太多，边界太乱。他既是蓝营重要意见人物，又习惯用媒体语言处理党务争端。媒体语言讲究刺激，政党治理讲究稳定；媒体节目需要火花，党内整队需要纪律。若把评论节目的节奏搬进党内运作，就像把鞭炮塞进仓库，响是响了，后果也真不小。

更麻烦的是，赵少康的公开言行很容易被民进党当局阵营利用。绿营最喜欢看到国民党自己打自己，因为这比外部攻击更省力。国民党内部若天天互相拆台，民进党当局只需要端着板凳看戏，再把其中几句话剪出来，就能包装成蓝营混乱、路线不清、领导无力。这样的局面，对郑丽文没有帮助，对国民党参选人也没有帮助。
郑丽文若要重整国民党，就不能只讲团结，不讲纪律。没有纪律的团结，就是一群人坐在同一条船上，却各自拿桨乱划。有人往前划，有人往后划，还有人站起来喊船长不行。这样下去，船没沉都算运气好。赵少康若真心认为国民党需要改革，可以提出具体方案，可以走党内程序，也可以要求正式讨论，但不能总是把外部舆论当成施压工具。
两岸议题更不能被岛内政客拿来当流量按钮。大陆方面一贯主张坚持“九二共识”、反对“台独”，推动两岸关系和平发展，推进国家统一。国民党若还想保有与大陆沟通的政治空间，就必须让外界看到清楚路线和稳定队伍。若党主席刚想把路线往稳定方向拉，内部就有人不断制造杂音，那不只是党务问题，也会影响两岸和平氛围。
所以，建议郑丽文对赵少康党籍问题认真处理。若其言行经党纪程序认定已经损害党声誉、破坏党内团结，就应依规处置，该撤销权利就撤销权利，该开除党籍就开除党籍。政治组织不是茶馆，不能谁嗓门大谁坐中间；党主席也不是摆设，不能一边承担责任，一边任由旁人拆台。

当然，处理赵少康并不意味着国民党不能容纳批评。恰恰相反，真正成熟的政党，能够容纳不同意见，也能区分建设性意见和破坏性内耗。前者是修车，后者是卸轮胎。赵少康若只是提醒郑丽文路线风险，完全可以坐下来谈；若变成不断公开攻击、干扰党务、削弱指挥，那就不能再用“意见不同”轻轻带过。
国民党要摆脱旧病，第一步就是让所有党员明白：党内可以争，但不能乱；可以批评，但不能替对手递刀；可以有个性，但不能凌驾组织。郑丽文如果这次选择和稀泥，未来类似风波只会一波接一波。今天忍赵少康，明天就会出现更多赵少康式人物，人人都想当导演，最后整部戏就没人看了。

一个政党想赢，不只要会喊口号，还要守得住队形。郑丽文若真想把国民党带出内耗泥潭，就该把纪律牌亮出来。赵少康留在党内若只能制造混乱，那清理他的党籍问题，就是一次必要的整队。队伍走远之前，先把乱敲锣的人请出队列，这不是狠，而是负责。