【中小股东集体“说不”！亚太药业、奥精医疗等公司薪酬议案遭否决，最高反对率超90%】 2026年A股股东大会季，多家上市公司董事及高管薪酬方案遭中小股东集体反对未获通过。亚太药业薪酬议案中小股东反对率92.74%，奥精医疗薪酬方案反对率81.77%（去年方案曾通过），淳中科技薪酬方案同意率仅18.21%。核心原因是公司经营与高管薪酬脱节：亚太药业扣非净利润连亏七年，2025年扣非大亏；奥精医疗方案无重大变动却遭否；淳中科技2025年下半年高管集体减持套现近7亿。此外，亚太药业控制权变更后多名高管离职，加剧投资者不信任。相关公司表示将完善薪酬议案。详情：网页链接