日本最年轻女市长将休产假 或成现任女性首长“第一人” 专家：是社会成熟度的试金石海外新鲜事

35岁的京都府八幡市市长川田翔子，是日本目前最年轻的女性市长。由于即将临盆，她计划于今年夏天开始休产假，或将成为日本首位在任期间休产假的女性地方首长。

据《朝日新闻》报道，川田翔子毕业于京都大学，曾任京都市政府职员及参议员秘书。她于2023年11月以无党派身份参选八幡市市长，并以33岁的年龄当选，目前正处于首个任期。她于2025年12月结婚，预计今年9月生产。

川田翔子20日在接受采访时透露，自己将在今夏开始休产假。她表示，在社会不断倡导女性积极参与职场和公共事务的背景下，希望通过自身经历证明，即使身为组织最高负责人，也能够正常休产假和育儿假，从而让社会更愿意支持女性挑战领导岗位。

报道称，日本全国知事会、市长会及町村会目前均未掌握有现任女性地方首长休产假的案例，因此这很可能成为日本首例。

政治与性别问题专家、上智大学政治学教授三浦麻理指出，日本社会长期存在一种观念，认为怀孕、生育女性“不适合从政”，这也是女性政治人物比例偏低的重要原因之一。

根据日本总务省2024年的统计数据，日本地方议员中女性占比仅17.8%，地方行政首长中女性比例更低，仅为3.7%。

三浦表示，社会能否接纳川田的决定，并由周围的人共同给予支持，“或许将成为检验社会是否真正成熟的一块试金石”。

根据日本《劳动基准法》规定，女性劳动者产前可休6周产假，多胞胎孕妇则为14周，产后可休8周，期间不得安排工作。八幡市政府条例也规定，市政府职员产前、产后均可申请8周产假。

不过，由于市长属于“特别职公务员”，并不适用于《劳动基准法》的相关规定，八幡市现行条例中也没有针对特别职设置产假制度。因此，川田计划参照《劳动基准法》及市政府条例，申请产前6至8周、产后8周的休假。

川田表示，休产假期间，将由副市长能势重人代理市长职务。不过，如遇重要事务，她仍会在身体允许的范围内，通过线上方式参加会议，并通过电话、电子邮件等方式保持联系。

此外，她还计划在产假结束后继续申请育儿假，但具体请假方式、时长以及休假期间薪资如何处理，目前仍在讨论中。

图：35岁京都府八幡市长川田翔子即将临盆，今年夏天将请产假，可能成为日本现任女性首长请产假的首例。 （图撷取自IG/shokokawata_yawata）

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