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【济宁祥和建工欠薪失信,农民工血汗钱谁来护?】据齐鲁晚报·齐鲁壹点消息,4月30

【济宁祥和建工欠薪失信,农民工血汗钱谁来护?】据齐鲁晚报·齐鲁壹点消息,4月30日,圣润集团旗下济宁祥和建筑工程有限公司(下称“济宁祥和建工”),被嘉祥县住建局列入全国建筑工人管理服务信息平台“企业失信记录”,失信原因明确为“拖欠农民工工资拒不处理”,涉事项目为圣润祥府一期1#-8#及地下车库工程。据悉,这已是当日嘉祥县住建局公示的第三起同类失信记录,可见当地建筑行业欠薪问题需高度警惕。

国家企业信用信息公示系统显示,济宁祥和建工成立于2020年,注册资本4000万元人民币,法定代表人欧阳依君,其大股东为山东圣润集团有限公司。山东圣润集团成立于2011年,注册资本达20000万元人民币,法定代表人宋新省。作为集团旗下企业,济宁祥和建工本应坚守合规底线,却漠视农民工劳动权益,其行为令人不解。

我国《保障农民工工资支付条例》已实施6年,明确要求施工单位实行劳动用工实名制、开设工资专用账户、存储工资保证金,从制度上为农民工工资保驾护航。但济宁祥和建工仍敢顶风欠薪,不仅暴露企业自身责任缺失,更折射出监管环节可能存在的漏洞。

有人疑问,列入失信记录对农民工拿薪有何实际作用?此前2025年大理某建筑公司,因欠薪20.7万元被列入失信3年,信用降至C级,直接丧失招投标资格,这说明失信惩戒并非形式。但关键在于,惩戒落地前,农民工的血汗钱如何及时兑现?

深究背后原因,济宁祥和建工为何敢拒不处理欠薪?是企业资金链出现问题,还是存在侥幸心理,认为监管力度不足?更值得深思的是,相关监管规定早已明确,为何仍有企业屡教不改?希望监管部门能正视问题,不仅要做好事后失信惩戒,更要强化事前预防、事中监管,真正守住农民工的“血汗钱”,让失信企业付出应有的代价。