什么是真正的道？从结果上来看，有一种简单的验证手段，就是能否站在对方的角度考虑问题，还是只有自己的执念。比如教育孩子，你是否总是觉得孩子不努力、不上进等，就是你这种思维方式就是执念、还是你自以为是的思维，这样只能是撞大运，哪怕结果还不错，因为都是术的，天花板效应很明显的会。比如管理员工，你是不是总是觉得员工总是贪得无厌，就是付出的时候你觉得员工不行，分配利益的时候总想着自己，这就是典型的割裂式老板，这样的老板最好不要做大，越做大越危险，因为老板没智慧，执念太深，压根没有员工思维，只有自己，不知道找到自己就是心中有员工思维。
