终于弄明白了， 刘强东果断开除刘辰， 根本不是一时冲动，更不是 单纯杀鸡儆猴，而是精准踩中了企业最不能忍的两大底线。京东云如今身处激烈竞争，增长目标极高，刘辰负责的PaaS业务始终没跑出成绩， 直接拖累整体进度，业绩不达标已经是硬伤。更致命的是，部门被核实存在合同合规问题，这在任何大厂都是绝对红线，零容忍。 这背后不是针对个人，而是京东彻底转向务实，只看结果、死守合规，不再讲情面、不看所谓潜力，业务收紧之下，能力再强也扛不住底线失守 在我看来，这种做法看似无情，实则是对公司和所有员工负责，乱世用重典，才能守住基本盘。 大家觉得，职场里业绩和合规，哪个才是真正的生命线？