越南的军队系统在本国国内享有特权，横行惯了，跑到国外也如此的不检点，国防部副部长居然在访问韩国时出这种事，实在是有失国格。 自1986年革新开放启动，越南政府为缓解军费压力，默许军队涉足商业领域。起初，军队企业仅限于弥补装备缺口，但随着时间推移，这支曾经以纪律严明著称的武装力量，逐渐蜕变为掌控国家经济命脉的“隐形帝国”。 越南军用电子电信公司（Viettel）以年营收超200亿美元的规模，占据全国GDP的10%，其触角从通信业延伸至房地产、金融甚至烟草种植。军队高层在商界担任要职的现象屡见不鲜，部分军官的财富积累速度远超正常薪资水平。 2019年莫斯科军事交流活动上，一名越南女军官挎着价值数千美元的LV包的照片，曾引发国际舆论对越军奢靡之风的质疑。当时有分析指出，按越南普通士兵月薪计算，购买该包需积攒数年工资。 这种财富与身份的割裂感，在2025年的首尔晚宴上再次爆发——黄春战作为军方核心决策层成员，本应深谙外交场合的行为准则，却在酒精作用下跨越了职业操守的红线。 据在场官员透露，晚宴结束后，黄春战主动绕过数张餐桌，刻意接近并非同桌的韩方女公务员，其肢体接触的刻意性引发在场人员侧目。 事件发酵后，越南国防部的沉默态度更添争议。截至10月21日，越方既未公开调查进展，也未对涉事官员作出任何处分。这种“冷处理”模式，与越南军队系统长期形成的封闭文化不无关联。 自越战结束以来，军队通过控制媒体、干预司法等方式，构建起相对独立的权力网络。2023年透明国际发布的清廉指数显示，越南在180个国家中排名第83位，虽较2012年有所进步，但军队腐败仍是顽疾。 反腐部门曾试图核查军队企业账目，却屡屡遭遇数据拖延与档案缺失，部分涉及高级军官的案件最终不了了之。 首尔事件暴露的，不仅是个人道德失范，更是越南军政体系的结构性矛盾。当军队将商业利益置于国防使命之上，其战斗力必然受到侵蚀。 据斯德哥尔摩国际和平研究所数据，越南现役装备中仍有大量苏联时期遗留的T-54坦克与米格-21战斗机，现代化进程严重滞后。 与此同时，军队商业帝国扩张导致的贫富分化，正在撕裂越南社会。胡志明市平均房价达每平方米2.4万元人民币，而普通士兵月薪仅约合800元，这种反差加剧了军民关系紧张。 韩国方面的强硬反应，折射出亚太地缘政治的微妙变化。近年来，韩越两国在军事培训、情报共享等领域合作深化，2024年韩国国防部副部长访河内时，双方还敲定了网络安全工作组等新机制。 首尔丑闻恰逢两国关系“蜜月期”，无疑给合作前景蒙上阴影。韩国国内“MeToo”运动余波未平，2018年多名高官因性侵指控下台的前车之鉴，迫使国防部必须在受害者权益与外交关系间寻找平衡。 这场风波最终会如何收场？是越南迫于压力启动内部调查，还是以“私人道歉”草草了事？黄春战的军旅生涯是否会因此终结？这些问题的答案，不仅关乎个人命运，更将检验越南改革军队特权的决心。 当一支习惯于在国内横行的武装力量走向国际舞台，其行为模式必然面临更严格的审视。读者或许会问：在特权与纪律的博弈中，越南军队究竟该选择怎样的未来？这场首尔晚宴上的失态，或许正是改变的起点。