“是个狠人！”广西钦州，一男子在公司辛苦工作多年，不料，公司突然将他辞退，男子气得不行，起诉公司并索赔42万元，可公司表示男子工作失误频繁，短短两年，累计被处罚17次、缺勤37次、迟到23次，严重违反公司规定，法院这样判了！ 据纵览新闻8月1日报道，男子是老员工，对公司的规章制度在熟悉不过，最开始加入公司时，确实勤勤恳恳，很少会出现失误，可时间长了，竟然漠视公司制定的规定。 他是车间技术员，工作程序不能出现任何差池，但男子不是将物品错放在装箱，就是把瓶子上的保质期给贴错，只要流入市场，就是对买家的不负责，好在这些错误及时被发现。 因为在公司待的时间长，所以没开除男子，而是给了他一次又一次机会，但每次都让公司人员失望，男子完全不服从管理，连最基本的考勤都没法保证。 直到公司约谈他，男子才意识到自己错的多离谱，为保下这份工作，他还做出承诺，会严格按照公司规定时间上班，要是再犯，任凭公司处置，就连辞退也接受。 男子一再触及公司底线，公司一再包容他，但依旧换不来男子的真心，他的信誓旦旦，从走出办公室那刻就不作数了，最终公司只能开除，给公司带不来效益也就罢了，还不听话，公司真忍不下去了。 结果男子还不依不饶，非要拿钱才走，谈不拢就起诉，法院审理完双方提交的证据后，没支持男子的诉求，公司不用赔偿他。 对于这件事情，大家有什么看法？ 信息来源：纵览新闻 2025年8月1日
