为啥合作的很多同事,一有点小破事就要各种向上反馈?说的好听是预期管理,但站合作同事的角度来看,有点表演型人格了吧。和这种同事共事,心理负担确实多一点。
六月二十六在京北开会,7月1日就官宣。这次官宣比想象中早了好些。这次官宣到底
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为啥合作的很多同事,一有点小破事就要各种向上反馈?说的好听是预期管理,但站合作同事的角度来看,有点表演型人格了吧。和这种同事共事,心理负担确实多一点。
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