四川纺织厂，被一个27岁男子给烧了。很多人都支持他，觉得是厂里逼人太甚。你们说有没有一种可能，老板根本就不知道这事，他也是受害者。他对于网传的恶意欠薪那800元，根本就不知道。 我之前做过兼职，一天120元。干了三天后，有别的事情就不干了。说好的日结，结果快一个月都没有结算。我去找厂里要，人家给我看微信截图钱一天一结。后来还是厂里的人看不下去，找中介说了说才把钱给了我。 个人觉得，如果老板确实知道这事。那么他的厂被烧，那是他活该。如果他不知道这事，个人建议他可以去起诉那个克扣这人钱的那个人。点火的这个人，肯定是没钱赔老板。不过不代表，那个克扣工资的人没钱赔。如果克扣工资的那个人，不克扣人家工资也不会发生这样的事情。这事克扣工资的那个人，他的责任很大。
我上个月刚辞工，急辞，4.14提，要我一个月慢辞，我说我干到4.19，上面说按照公司章程办事，然后HR就找到我说要扣半个月工资。扣我半个月工资我直接15号发了工资就跑了，HR直接给我发了旷工与自离扣15天工资的通报，到了5.15，公司财务照样给我发了4.1-4.15半个月工资，还把去年压下的四成年终奖也一起发了
目标只有一个
手里有公平器还会有这事出现吗？
雨会过丶天会晴
事情可能不是老板亲自安排的，但是克扣员工这种价值观肯定是老板引导的，否则这钱人事拿不到财务也拿不到，不是为了讨好老板怎么会扣陌生人的钱
即道
你说的有一定道理，大老板可不会直接管工人的收入问题，但是企业克扣员工福利这事大老板是一定知道的。因为当地知情人士说，当地中小企业克扣员工养老保险医疗保险和企业福利已经形成了一种共识。既然是当地企业共识，这家纺织厂老板应该也是克扣员工福利企业中的一员，他也在罪责难逃。
用户11xxx41
用中介，不知道？你怎管理的？本就有罪
稀饭配酸菜
连这些都想不到，老板不冤。内部投诉渠道都没有，那就不投诉，直接干。
河马先生
你这大概率真相了。那么大厂，怎么可能老板发钱？要也是下面管理扣钱，财务罚款之类的。
王大锤 回复 05-23 18:37
老板要是这都不知道做什么老板
立桓
这个事，格局与责任？担当与情怀问题……庆幸的事只是损失物质而已，毕竟生命诚可贵，且行且珍惜
优点说的非常具体。
请小编证明老板不知道这件事。
人心
老板不可能不知道，工资总数老板要签字，才有后续发工资
紫氣东來 回复 05-23 17:18
老板应该很少管这个事，都是财务部按照公司拟定的章程处理（章程老板肯定得看过并且签名），真正跟老板对接的部门就是采购、财务、车间、仓库、物流，需要他签名的看一眼直接签，老板压根不会关心这个员工为啥扣了800
物似人非
人在做，天在看，天亦有道，殊途同歸………👎