这位网友，是深圳市直单位一级主任科员，17 年工龄，每月到手 21700 元 ，双边公积金 6500 元 ，还有 13 薪和 50000 元年终绩效，一年能拿 388400 元 。二级主任科员，10 年工龄，每月到手 17000 元 ，公积金 5600 元 ，综合收入 316200 元 。这薪资，在就业市场简直是“降维打击”。 公积金比很多人工资都高，年终绩效更是不少人小半年收入。都说考公难，看到这待遇，也难怪千军万马过独木桥。可这也让打工人陷入沉思，同样辛苦工作，差距咋这么大？有人吐槽，这是“旱的旱死，涝的涝死” 。不过，公务员承担着公共服务职责，高待遇也是一种激励保障。但对其他行业来说，提升薪资福利、职业发展空间，才是留住人才的关键，不然只能眼巴巴看着大家都往体制内挤。你们说是这样吗？#基层公务员收入# #公务员薪酬# #深圳收入# #公务员年薪# #长沙公务员薪资# #六安公务员待遇# #深圳公考# #深圳事业编# #职场# #科员待遇# #一级调研员# #深圳公积金#
