广州一男子因父亲突发脑梗住院，回家10天后返回公司，公司却以“不辞而别”旷工为由，将他给解雇了。 当时就很好奇到底是哪家公司，竟然还是广州花都！公司老总家里没有老人吗？从人之常情来看这件事情，不要说做公司的老总不够格，做人也欠缺该有的人情味。脑梗什么样的一种病？大家都知道，得了脑梗一般来说不残也基本上算半条命。这么严重的病，自己的员工能够及时地跑回家照看父亲，你表扬还来不及呢，居然还把他开除。 亡羊补牢为时不晚，从现在开始好好的对待你的员工，不要求你像你对待家人那样对待他们，只要按照规则去做就行。否则，你公司员工就会像机器人或是木头人一样，做一天和尚撞一天钟，不信？你就等着看。
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用户49xxx03
有什么稀奇的，我以前那个公司请假三天以上要提前10天申请，上O A从主管开始一级一级，直到总公司的老批准，此要求包括所有类型的假。