证监会这次动真格了！今日凌晨的四大消息冲击股市（5.12）！一、证监会这次真是动

证监会这次动真格了！今日凌晨的四大消息冲击股市（5.12）！

一、证监会这次真是动真格了！刚出的新规直接把基金经理的“金饭碗”扣上紧箍咒——三年业绩跑输基准超10%的，绩效工资直接腰斩！反过来业绩牛的还能多拿钱，这波操作堪称“基金圈大逃杀”啊！

要我说，早该这么干了！有些经理拿着百万年薪，产品却跌得比大盘还惨，基民亏得嗷嗷叫，他们倒是旱涝保收？现在强制跟投+锁定期，相当于逼着经理们“自己买自家菜”，看谁还敢闭眼划水！不过话说回来，这绩效挂钩会不会逼得经理们猛冲短期收益？毕竟长期业绩要看三年，可基民们连三个月都等不及啊……

最狠的是那条“追索扣回薪酬”！以后谁要是搞老鼠仓、内幕交易，不仅丢饭碗，还得把吃进去的吐出来！这可比罚酒三杯刺激多了。总之，新规一出，躺平派基金经理估计要连夜改简历了。二、基金圈大地震！ETF注册流程大提速，从原来的20个工作日直接缩短到5个工作日。这意味着啥？以后市场上各种ETF产品会像雨后春笋一样冒出来。对于咱们投资者来说，选择更多了，不管你是看好科技、消费，还是新能源，都能更快找到对应的ETF上车。不过，产品一多，也容易挑花眼，到时候可得擦亮眼睛，别一不小心“踩雷”了。对基金公司来讲，竞争压力瞬间拉满，为了吸引投资者，估计得在产品特色和服务上下狠功夫，就看谁能卷出重围了。

三、浮动管理费模式真要来了！主动管理权益类基金以后要推行和业绩表现挂钩的收费方式。业绩好，多收点管理费投资者也没啥意见；要是业绩拉胯，比基准差太多，那就得少收。这可把基金公司和投资者的利益紧紧绑在一起了，再也不是以前那种不管赚赔，管理费照收不误的情况。但也有人担心，这会不会让基金经理为了高收益去冒险投资？毕竟高收益往往伴随着高风险，要是操作不当，基民的钱可就悬了，后续怎么平衡收益和风险，还得持续关注。

四、监管再出重拳！严查基金公司股权代持、私下转让股权这些猫腻行为。以前有些不良股东通过这些手段暗箱操作，扰乱市场秩序，损害基民利益。现在证监会下了死命令，严把基金公司准入关，加强股东资质审核，还会穿透核查出资来源，一旦发现违规，严惩不贷。这一举措就像给基金行业的股权市场戴上了“紧箍咒”，以后想在股权上搞小动作可没那么容易了，保障了基金行业的健康稳定发展，也让咱基民更放心。