▪️首先你要知道这是一份日常实习，不是summer intern program也不是秋招，所以你的简历有时候会直接发到team的邮箱而不是HR，对于正职来说，招实习生是额外的工作量，没有太多时间花在这件事情上，所以记得一定要好好写邮件正文highlight一下自己的实习经历/能力、简历用PDF发、写好邮件标题、给你发的面试邀请邮件记得回复，会让人觉得你事事有着落
▪️再来你要知道面对的面试官是谁、ta在意什么？
- ta大概率是个有很多活要干的年轻牛马，所以不用过于紧张
- ta大概率有一些dirty work需要intern来分担（这是为什么公司要招日常实习生的最根本的原因，日常实习会更看重细心、踏实、靠谱)
所以你起码不能“表现”出不能接受dirty work的样子（可以讨厌在心里但嘴上说些漂亮话 eg自己从之前的实习中累积了又能干好dw又能帮忙做一些项目的能力，知道怎么从复杂的流程中求生存blabla)
- ta大概率面试前15分钟打开你的简历回忆接下来要面谁
所以你的自我介绍很重要，【你要带着面试官去认识你是谁】，自我介绍时就可以简单介绍一下之前的实习经历可以如何匹配所面的岗位、你擅长什么、你的特质、你为什么想投这个实习？
▪️最后就是品牌、品类、产品这些基本信息肯定要去了解一下、对岗位的理解可以看看、宝洁八大问好好准备一下，对日常实习来说应该就很够啦～
以上分享，希望对大家有帮助！
