💡每一个人都想改变今天比昨天更好，也就是说谁都想锦上添花，但事实往往心不如意。 💡大多数人往往会被习惯拖住，但是只有少部分成功的人敢于挑战自己的习惯，经过一段痛苦的过程之后，并且学成了新的工具和东西。 💡他一定感谢曾经付出的努力和辛苦，因为只有这样才能大幅度提高效率，颠覆性的改变过去。 💡对于我们餐饮人，开店，卖菜做菜，靠菜品差价赚钱，装修设备，种资产投入，店里没有客人，也在坐等客人进店。 💡这个人接受一个新的模式是很困难的，你让他轻资产，低投入，不租店面，不雇人去开店，他一定认为根本不可能，因为这个人从来没有这样想过，哪怕试着去想一想，知道自己的店也没什么机会了，他也不愿意重新开始，哪怕是把店面慢慢熬的关门，也不愿意改变，改变了是痛苦的。 💡人们总想获得不一样的结果，却不愿意改变固有的模式，共享大平台模式是餐饮行业的一次大机会，想抓住这个机会，必须改变现有的思维模式，才能明白，人和人之间最大的差距是认知的差距。 💡提高认知，改变想法是一个很简单的过程，正是这个简单的过程才让我们进步，有些人的落魄不是能力的问题，是不愿意放下自己固有的习惯，提升自己的认知。 💡这个模式是为那些在水深火热当中愿意改变的餐饮老板或者是已经背负负债的老板准备的，因为这些人改变自己的意愿和动力足够强大，面对现实会逼上梁山。 💡如果你现在开实体店，面对激烈的竞争，经营过程中出现费用高利润低，赚钱少甚至不赚钱的困境，一定要了解这个模式，明白了可能会改变你未来餐饮创业的命运和方向。 💡做餐饮不赚钱与市场竞争有关，但是更重要的是你没有做对什么，客观上是市场的问题，主观上是对餐饮行业的认知度不够。 💡倒闭的餐饮都是自己把自己干倒，他因为什么越来越难做，因为餐饮行业现在已经是5.0时代，很多人现在还把他的思维停留在1.0时代。 💡餐饮共享大平台模式，首先打破餐饮产品的边界，万物皆可买，打破区域的边界，一家店做全程的生意，打破员工的边界，不顾员工，让更多人帮你买，低成本升级改造，不需要投入多少钱，就能让店面从模式，产品，服务等发生脱胎换骨的改变，收益最大化，没有风险，它能解决你三大问题。 💡第一是高房租高工资高费用的问题，第二是客流量不足的问题，第三是同质化竞争，利润低不赚钱的问题。 #餐饮#改变