有些事情你压根儿没地说理去[捂脸] 又到了一年一度清岗的时候，本地教育系统的规定是：高级职称的教师，无论男女，都是退休前三年清岗，所以规定是男57、女52岁一刀切式的清岗。 按照有解释权的部门给出的说法，这个清岗的意思就是不再占高级岗位。如果清岗之后，退休之前还能晋小岗级的，则不受任何影响，在条件具备的情况下，依然可以七进六，或者六进五。 晚上在体育场散步时，刚好遇到兄弟学校一个熟人，说起这事，一肚子的委屈。 姑且称这位熟人为林老师吧。 她1972年6月的，今年刚好52岁，已经接到通知，要被清岗。 林老师郁闷的是，她是2020年晋升的高级职称，但是2022年4月才被聘任为副高级七级岗位。 也就是说，等聘任期满五年，她有资格晋升六级岗位的时候，她那年刚好退休，那么，也就意味着晋六级无望了。 这种拖了两年才聘任的情况，在本地也只有2020和2021年晋升职称的人才涉及，因为众所周知的原因。 可是，2019年晋升的，虽然答辩等也拖到了2020年，但人家2020年底就聘任了，而且还说是因为聘任晚了，每人给补了2000块钱！ 林老师说：我们不仅更晚，也没补钱，关键还影响了我晋六级，那也就意味着会影响我的养老金。 可是，这找谁说理去？！ 我听了，感觉确实没处说理去，语言也苍白，只好安慰她：哎，最终钱错不了多少的。 但我其实也明白，她在乎的也不是那一级的钱，只不过是不公正不公平，心里有点堵而已。 #以书之名#
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