女子举报男同事抽烟被老板开除，这位女子刚进入公司，发现男同事经常在室内抽烟，无法忍受后便毫不犹豫地向老板举报。但没想到的是，她因此举报而被开除，理由却是“不适合这份工作”。对此，她对老板质问：“他抽烟，凭啥把我开除啊？”老板则回答：“你这种人能要吗？” 这位女子真是太不懂得做人了！居然举报同事吸烟，不是闲的发慌吗？她应该明白，在公司里，同事之间都是相互包容、相互理解的不是吗？你举报同事，实在是太不道德了。而她却还不知羞耻地质问老板：“他抽烟，凭啥把我开除啊？”这话说得好像烟是多么小的问题一样！如果这位女子真的关心公司的利益，她会主动和同事沟通，而不是迅速地把他的过错告诉老板。 可惜的是，这位女子显然不是这样的人。她只想着利用别人的错误来摆脱自己的麻烦。而老板也不是什么好鸟。他居然因为一个小小的问题就把这位女子开除了，还口口声声地说：“你这种人能要吗？”这里的“你这种人”究竟指的是什么，我们已经心领神会了吧。老板明显是觉得这位女子不值得信任，不是值得扶持的人物。 总之，这是一对“不打不相识”的组合，老板想要的不是有才华、有能力的员工，而是一群谋生的苦力。女子则只想着别人的错误如何会影响她自己。他们都缺乏共情能力，只知道单方面地从利益出发考虑问题。这样的人物在职场上行事，只能走向失败。希望他们能够早日悔悟！
夢の人生
今天能举报同事，明天就有可能举报老板[哈哈笑]
小鱼
我是老板也开除她
杠精退散
多好理解，别人都能接受就你不能忍，那办公室不就多个你吗？而且就抽烟这么点事，自己不能解决直接捅到老板，办事能力也不行。一不会融入二不会处理，留着必然经常找麻烦，这样的员工谁要？
用户96xxx66
你了不起，你清高
梁xx
我抽烟，但我依然讨厌别人在室内抽烟。
欢乐马
你新人，人家老人，你刚进公司就这不满意那不喜欢的，老板肯定是不惯着你，换个能受得了的新人就行了，公司运行不会受影响，但是轻易开除老人，只是因为新人不喜欢他抽烟，这样会让其他老员工感觉很不舒服，还会误会老板和你是不是有啥似的[得瑟]
jy
在办公室经常抽烟那肯定不用你报告老板也是知道的，他还能继续抽烟工作要不就是他工作能力很强或者跟老板关系不一般，你何必自找没趣呢
用户18xxx06
吸烟有害健康这是法定香烟必须有明显的标识，只是个打工人碰到无法保障员工健康和不能保障员工合理合法要求的公司，离开才是最好的，这样公司生命力不会长
用户18xxx06 回复 04-13 06:10
是不是不知道没见过一个敢在公共场所吸烟的，警察和军人一样都有严格纪律要求，你是在侮辱警察形象吗？
用户96xxx66 回复 用户18xxx06 04-13 12:44
人家压力这么大你还不让人家抽口烟？乐山大佛搬开你来坐？事儿比
月是温柔的
说真的开除了是为她好，大家同在一个公司你把别人得罪了就算是调离工作岗位可是抬头不见低头见 时间久了会闹出大矛盾
邵jhghn
把人整明白了，才是最大的本事
用户18xxx99
在公司你要是讨厌抽烟的旁边刚好有你至少先跟旁边的同事说一声吧？你要是说了没用再去跟领导说没问题，直接举报不开你开谁一点不会做人
身体38度
老板不知道这女的太计较就不配做老板！！公司到时有啥一定告公司
坑坑
老板抽着烟对女员工说:你明天去财务部结清工资吧
三羊不开泰-
劳动仲裁啊[得瑟]说实话，也不抽烟，如果在一个周围人都抽烟的环境下工作我估计会离职[得瑟]但是禁烟的话该告还是告，真被开了还能多拿工资[得瑟][得瑟]
身体38度 回复 04-13 10:09
试用期工资发了就行？难道还送你几个月啊？
用户18xxx90 回复 04-13 08:33
说明你没来的时候人家就抽。你来了打破平衡人家不开除你。难道把公司关门了。
小乙
他让老板损失招聘培养成本，分离了同事合作度
黑哥
老板不是好人，打工的也不是好人，就写文章的是好人？叫兽的文章就是牛～。[呲牙笑]
沃利贝尔
你也抽不就好了么，他抽一包，你两包。
佳期如梦
公司是一个团队，团队讲究的团结一致，有事当面说，背后小动作只会让人反感，当你看不惯别人的同时，你也有别人看不惯的决点，最好理解万岁
大力出奇迹
做为一个新人 刚进公司就举报，这老板确实不敢要你啊~