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我的职场里,没有“人情味”这三个字 上周四早上,我摸着额头烫得发懵,体温计显

我的职场里,没有“人情味”这三个字 上周四早上,我摸着额头烫得发懵,体温计显示38.2度。挣扎着爬起来给领导发消息请假,没等来一句“注意休息”,反而收到一串待办清单:“请假前把周三的项目复盘表发我,周五要的客户方案先列个框架,对接下设计部的图今天必须出初稿,没人替你做。” 我盯着屏幕愣了半分钟,最后还是撑着身子打开电脑。工位上的保温杯凉了三次,邻座的同事路过时扫了眼我苍白的脸,只问了句“你那版策划案啥时候给我?我这边等着交”,没再多说一个字。 这就是我待了两年的公司,没有“人情味”,是这里最默认的规则。 午休时办公室静得只能听见键盘声,大家要么对着外卖盒刷手机,要么趴在桌上补觉,没人会凑过来聊两句“这家外卖好吃吗”,更不会有谁分享家里带的水果。有次新同事入职,带了袋家乡的核桃分给大家,有人摆摆手说“不用,没时间吃”,有人接过了也没说谢谢,转头就扔进抽屉,仿佛那只是一份需要处理的“杂物”。 最让我心冷的是上个月加班。项目赶进度,我连着一周晚上十点才走,有天加到十一点,整个办公区只剩我这盏灯亮着。保安大叔来关灯时问“小姑娘怎么还不走”,我笑着说“快了”,转头看见领导在工作群里发了条消息:“XX(我的名字),今晚必须把最终版PPT发群里,别耽误明天开会。”没有“辛苦了”,没有“慢慢来”,只有任务和 deadline。 我不是没期待过职场里的温暖。刚入职时,我会主动帮同事带咖啡,会在同事生日时偷偷准备小卡片,可每次得到的回应都很淡——咖啡钱转过来就没下文,卡片收下了也没说一句“谢谢”。慢慢的,我也学会了收起热情,上班只谈工作,下班就立刻走,像个按程序运转的机器。 有段时间我特别抑郁,觉得自己不是在“上班”,是在“坐牢”。后来和朋友聊天,她劝我“别指望公司给你家的温暖,公司本质是盈利组织,人情味是额外的馈赠,不是必须的”。我才慢慢想通,与其纠结于“公司没有人情味”,不如自己给自己找“温度”。 现在我会在包里揣本喜欢的书,午休时读十几页,不用在意周围的安静;加班晚了会给自己买杯热奶茶,告诉自己“今天也辛苦了”;周末约着朋友爬山、看电影,把职场里的冷漠都晒在阳光下。我开始专注于提升自己的技能,把更多精力放在“怎么把工作做好,为自己攒经验”上,而不是期待别人的关心。 或许未来我会离开这里,去一个更有温度的地方。但现在我明白,职场里的“人情味”可遇不可求,与其抱怨环境冰冷,不如先把自己活成一个小太阳——至少,能暖到自己。人情味 职场