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如何处理不舒服的同事关系

同事关系里最让人疲惫的,从来不是大冲突,而是“说不清哪里不对劲”的那种不舒服: 对方态度忽冷忽热、开会阴阳两句、工作永远甩锅、表面客气心里拉扯…… 这些都可能把情绪一点点磨掉。 不舒服的关系,不必急着攻破;更多时候,是靠“策略性保持距离”来维稳。