一封992个字的周年庆全员信，17次提到“我”，5次提到“南极”，0次提到薪资福利。俞老板在南极的“诗和远方”中，向挣扎于“眼前苟且”的员工，发表了一篇:“好好干，年底哥给你换个嫂子”的励志鸡汤文 本意是激励的一篇鸡汤文，但因居高临下，不食人间烟火。务虚不务实的高谈阔论:“感恩和情怀”，结果连福利都是满满的算计，32周年庆员工收到的是一张需要自费使用的“东方甄选会员卡” 这种“说一套做一套”一边要求员工单向的感恩。一边又无法让员工感受到尊重。也难怪新东方员工无法产生共鸣。